杭州市钱塘区住房和城乡建设局2022年上半年工作总结和下半年工作思路
发布日期：2022-07-12 09:00 信息来源：钱塘新区 信息作者：
一、2022年上半年工作小结
区住建局在区委、区政府的坚强领导下，以围绕打造品质住建、幸福住建、满意住建、服务住建、奋进住建“五个住建”品牌为目标，全力推动全区住房和城乡建设工作有成效。
1、围绕“品质住建”，在完善城市基础配套上有实效。17个亚运场馆周边环境提升整治项目如期完成，钱塘区获评“迎亚运”道路“赛马”四月优秀责任主体。3条地铁重建道路提前完工。江东大道快速路顺利通车，钱塘快速路即将通车。已开工主次干道、支小路5条，完工6条，完成年度任务过半。今年计划投产的5个电力电网项目已投产3个。新建雨水管网24.67公里，污水管网24.14公里。已新增停车泊位3560个，新增新能源汽车充电桩116个，为群众出行提供便利。统筹推进3个风貌区建设。启动钱塘区城镇社区建设专项规划编制，6个社区成功申报并纳入省级第五批未来社区创建清单，已完成全年创建目标任务。已开工海绵城市建设项目10个、竣工12个。已建成绿道7.5公里。2个口袋公园为民生实事项目，已提前完成全年任务。新增绿地160.73万平方米。实施农村生活污水设施提升三年行动计划。推进三个街道争创美丽城镇省级样板，43个“五美”项目完成率88.53%。修编钱塘区绿色建筑专项规划，我区可再生能源集中供能项目入选“杭州市十大低碳应用场景”。
2、围绕不断提升居住水平，着力打造“幸福住建”。积极推进7个安置房项目。已完成安置房首次登记4260套，提前完成市级年度目标任务。启动公租房、人才房、共有产权房建设，完成筹集保障性租赁住房1.8万套，在3月、4月的全市保障房建设赛马中均列全市第一；推出专项公租房实物配租1567套，积极做好大学生租房等各类补贴发放工作。加强人才差异化购房政策宣传。组织实施老旧小区综合改造提升三年行动计划，2个改造项目已基本完工。已完成电梯加装51台。
3、围绕切实增进民生感受，着力打造“满意住建”。已培育市标化候选项目23个，其中，杭州市西湖杯优质结构奖候选项目18个，西湖杯建设工程奖候选项目14个。加大业委会和物业管理机构党组织覆盖率，达到88.3%、94.0%，覆盖率全市领先；上半考核全区166个物管项目，发整改单1378个问题；开展物业管理条例培训、消防安全培训等系列培训共计4次共500余人次。成立区城乡自建房安全专项整治及危房治理攻坚行动工作专班，制定城乡自建房安全专项整治工作实施方案，农村经营性自建房排查完成比例为137%。
4、围绕持续强化行业管理，着力打造“服务住建”。培育招引一级企业4家，区属总承包一级资质企业已达17家，建筑业发展态势整体良好，顺利实现一季度开门红和二季度稳增长。上半年累计开展检查全区工程项目622个，下发整改通知书213份，发现并落实整改质量、安全、文明施工问题835个。上半年共完成招投标及非国有发包备案受理事项173个。持续开展建筑行业条线“无疫单元”创建工作，成立11个建筑工地暗访督查小组，分组督查，累计出动人员462人次，检查项目4662个次，发现问题253个，对发现问题要求立查立改；累计发布“无疫工地”红黑榜21期，其中红榜项目91个、黑榜项目74个，不断推动工地防疫工作落到实处。重点推行起重机械智慧监管“一件事”改革，推进“浙里建”建筑工业化应用管理。
5、围绕驰而不息练好内功，着力打造“奋进住建”。今年上半年已开展党组理论学习中心组学习7次，制定出台2022年度党建工作要点暨“先锋住建·筑梦钱塘”党建品牌实施方案，出台“清廉住建”建设实施方案，压紧压实各级责任，纵深推进住建局清廉机关建设。组建住建领域青年突击队，重难点工作交办200余项，为青年人才成长提供历练平台和成长舞台。在疫情防控工作中，全体党员干部冲锋在前、连续作战，下沉卡口志愿服务154人次，下沉至全区建筑工地，开展全员核酸、抗原检测180人次。局党总支被评为钱塘区抗击新冠肺炎疫情先进集体。全面从严治党，召开住建局作风建设会议，局主要负责人与分管领导、科室负责人签订党风廉政建设责任书，全体人员签订个人廉洁自律承诺书，层层压实责任。
二、2022年下半年工作思路
我局将自觉对照全年重点工作部署和工作目标任务，奋战三季度，冲刺四季度，在区委区政府的正确领导的正确领导下，以数字化为引领，聚焦共同富裕，加快城市建设，全力推进各项重点工作，推动我区住建事业迈上新台阶。重点抓好以下几个方面工作：一是聚焦一个“优”字，高质高效推进项目建设。加快推进断头路、主次干道等民生实事项目以及安置房建设和回迁安置等工作，让人民群众有实实在在的获得感、幸福感。积极打造具有钱塘特色的精品绿道、构建串珠成链的城市小公园，加快推进海绵城市建设，提高城市生态承载力，夯实村镇建设基础。二是聚焦一个“严”字，坚守安全建设底线。压实建设单位、施工单位、监理单位等企业主体责任，督促企业严格执行行业规程标准，深入开展标准化创建活动，不断规范安全生产行为。持续完善建筑领域疫情常态化防控工作机制。进一步规范商品房预售行为，持续加强对房地产开发、交易、住房租赁、物业服务等市场行为的监管和整治。贯彻落实钱塘区人才购房差异化政策，通过强化政策宣传，尽力放大政策效应。做好城乡自建房的安全隐患排查，计划年底前所有危房整治到位、全部销号。三是聚焦一个“新”字，争创亮点寻求突破。统领城乡风貌整治提升，谋划开展2023年度拟创建风貌区建设方案编制工作，以路径图、项目库为抓手，排定好年度建设任务。创建建筑领域碳达峰碳中和示范区，力争再创年度绿建节能和建筑工业化“双优”县市区。构建多元职住平衡体系，通过完善住房保障体系强势助推共同富裕示范创建；以“空间利用”为着力点，以“均衡发展”为出发点，以“供需平衡”为落脚点，优化保障房配租机制。四是聚焦一个“强”字，争创一流锻造住建铁军。坚持机关党建、行业党建两手抓，推动机关党建品牌建设，挖掘支部特色亮点，切实发挥党支部“一个支部一面旗”的堡垒作用。落实关心关爱十大举措，提升干部职工归属感、幸福感、获得感。围绕党组主体责任、主要负责人“第一责任”，分管负责人“一岗双责”，细化清单，有效落实“四责协同”机制。持续推动机关作风更实、服务更优、效能更高。